Особенности кадровой политики в сфере функционального управления ассоциации спортивного танца Украины

Орлова К. О.; Свистунов С. В.

dc.contributor.author	Орлова К. О.
dc.contributor.author	Свистунов С. В.
dc.date.accessioned	2018-03-10T18:54:18Z
dc.date.available	2018-03-10T18:54:18Z
dc.date.issued	2008
dc.identifier.udk	http://reposit.uni-sport.edu.ua/handle/787878787/635
dc.description	Орлова К. О. Особенности кадровой политики в сфере функционального управления ассоциации спортивного танца Украины / К. О. Орлова, С. В. Свистунов //Современный Олимпийский и Паралимпийский спорт и спорт для всех : материалы XII Международного научного конгресса: (26-28 мая) / Российский государственный университет физической культуры, спорта и туризма. – Москва, 2008. – Т. 1. – С. 85–86.	uk_UA
dc.description.abstract	Статья раскрывает кадровую политику, обоснование и утверждение нормативов кадрового обеспечения отрасли спортивного танца. Стабильная работа ассоциации спортивного танца возможна лишь при условии долгосрочного стратегического планирования кадровой политики.	uk_UA
dc.language.iso	ru_RU	uk_UA
dc.publisher	Современный Олимпийский и Паралимпийский спорт и спорт для всех
dc.subject	кадровая политика	uk_UA
dc.subject	менеджмент	uk_UA
dc.subject	менеджмент спорта	uk_UA
dc.subject	менеджмент функциональный	uk_UA
dc.subject	спортивная ассоциация	uk_UA
dc.subject	спортивные танцы	uk_UA
dc.subject	физкультурно-спортивные кадры	uk_UA
dc.title	Особенности кадровой политики в сфере функционального управления ассоциации спортивного танца Украины	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA